日前，長白山旅游股份有限公司被吉林省文明委命名為2019-2021年度“吉林省文明單位”稱號。
回顧創(chuàng)建歷程，股份公司始終把文明創(chuàng)建工作當(dāng)作“一把手”工程來抓，層層落實(shí)精神文明創(chuàng)建任務(wù)，強(qiáng)化措施，扎實(shí)推進(jìn)。圍繞提升職工幸福指數(shù)，廣泛開展全民閱讀、全民健身活動，建設(shè)黨員活動室、職工文化書屋、職工活動室，定期開展職工趣味運(yùn)動，組織籃球、排球比賽等活動，豐富職工業(yè)余文化生活。開展“移風(fēng)易俗”“廉內(nèi)助”“文明交通、文明出行”等一系列宣傳活動，大力弘揚(yáng)“講文明 樹新風(fēng)”新時期精神，有效地推進(jìn)公司精神文明建設(shè)。
文明創(chuàng)建離不開全方位、多層次的宣傳和濃厚氛圍的營造。股份公司深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，積極開展愛國主義、公民道德、“四史五觀”學(xué)習(xí)教育；深入開展綠色生活、文明餐桌等活動，大力開展員工崗位培訓(xùn)、專業(yè)技能培訓(xùn)、安全生產(chǎn)培訓(xùn)以及服務(wù)質(zhì)量培訓(xùn)等學(xué)習(xí)活動，增強(qiáng)員工崗位素養(yǎng)；廣泛開展文明單位、文明家庭、黨員先鋒崗、服務(wù)明星等創(chuàng)建活動。
在創(chuàng)建文明單位的征途上，公司始終牢固品牌意識，牢固樹立“安全第一，預(yù)防為主”理念，推行“五化”工作法，形成了具有長白山特色的安全管理體系；健全服務(wù)規(guī)范，細(xì)化服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，公開服務(wù)承諾，搭建問卷星游客滿意度問卷平臺，游客掃碼留言、評價，收集第一手服務(wù)情況反饋信息，開展誠信教育，舉辦“誠信窗口”“誠信行業(yè)”主題實(shí)踐活動，樹立誠信守法的良好企業(yè)形象；圍繞“我們的節(jié)日”，集中組織開展富有節(jié)日文化的志愿服務(wù)活動，打造出“兩節(jié)”幫扶解困送溫暖、夏季送清涼、學(xué)雷鋒見行動等活動品牌。
公司以回報社會為己任，積極參與地方文明城市創(chuàng)建、疫情防控、社區(qū)共建共治等重點(diǎn)工作，助力創(chuàng)建全域旅游示范區(qū)。在三個區(qū)、萬達(dá)、魯能、機(jī)場等旅游集散地開通7條客運(yùn)班線，打通區(qū)域交通微循環(huán)；在堅決執(zhí)行疫情防控各項要求基礎(chǔ)上，主動與各社區(qū)對接，將1200余名員工及近3000名家屬，按所在社區(qū)、居民小區(qū)進(jìn)行二級、三級網(wǎng)格化聯(lián)防聯(lián)控，夯實(shí)地區(qū)疫情防線。疫情防控期間，募集疫情防控專項基金近60萬元，盡顯同心戰(zhàn)疫，守望相助情懷。作為池南區(qū)漫江村包保幫扶單位之一，公司除節(jié)日關(guān)懷送溫暖外，通過自身優(yōu)勢，精準(zhǔn)幫扶，為漫江村優(yōu)先提供臨時季節(jié)工崗位，從根本上解決就業(yè)難題。
下一步，股份公司將不斷強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)、優(yōu)化工作模式、創(chuàng)新活動載體、強(qiáng)化宣傳工作，以更高的標(biāo)準(zhǔn)，不斷推進(jìn)文明建設(shè)工作邁上新臺階。
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